O risco invisível no seu passivo
Contratar gestores especialistas como PJ é uma opção atraente, mas sem os controles adequados pode gerar milhões em passivos retroativos.
Subordinação, habitualidade e pessoalidade podem levar a Justiça do Trabalho a reconhecer vínculo CLT, gerando passivos dos últimos 5 anos.
Reconhecimento de Vínculo
Receita Federal e INSS podem questionar a natureza da relação e exigir recolhimento de FGTS, INSS patronal e multas pesadas.
Autuação Fiscal
Um único processo judicial pode resultar em condenação de férias, 13o salário, horas extras e multas dos artigos 467 e 477 da CLT.
Impacto Financeiro
R$700 mil
É o valor que um processo trabalhista pode alcançar em uma disputa judicial envolvendo um PJ com uma remuneração mensal de R$20 mil por um período de 2 anos.
Os benefícios são reais e sustentáveis
O tamanho do impacto financeiro gerado pela incorporação de gestores especialistas PJ nas empresas não pode ser ignorado.
25%
É a média de redução de custos da empresa ao comparar um funcionário CLT com um especialista externo.
31%
É a média de redução de custos a ser alcançada com a implantação da Reforma Tributária.
Esses percentuais variam em função dos valores dos benefícios considerados no cálculo.
Como capturar os benefícios e reduzir os riscos trabalhistas?
Definindo um contrato robusto
Garantindo alinhamento entre contrato e operação
A definição de um contrato robusto que estabeleça as regras da relação entre a empresa e o especialista externo é a pedra fundamental para um ambiente de baixo risco trabalhista
Ainda que o contrato seja fundamental, é o alinhamento entre os termos acordados e a execução no dia a dia que define, de fato, o nível de risco ao qual a empresa está exposta
Faça aqui a avaliação gratuita do seu contrato em segundos
A plataforma que gera valor reduzindo riscos
A Convergente ajuda a sua empresa a garantir que a contratação de especialistas externos mantenha todas as características de autonomia exigidas pela legislação brasileira.
Gestão por Entregáveis
Substitua o controle de jornada por gestão baseada em resultados e entregas documentadas, comprovando autonomia.
Monitoramento de Riscos
Monitoramento contínuo e envio automático de alertas quando práticas de subordinação são identificadas em comunicações e fluxos de trabalho.
Análise de Contratos
Análise automática e contínua de contratos acompanhando as mudanças nas leis aplicáveis para garantir conformidade com a legislação.
Dashboard de Riscos
Acompanhamento em tempo real do nível de risco de cada contrato em função da forma de comunicação entre a empresa e os especialistas externos.
Alertas Dinâmicos
Notificações instantâneas quando práticas de risco são detectadas, possibilitando ações corretivas com rapidez.
Evidências Operacionais
Ferramentas que permitem a gestão eficiente dos prestadores de serviços gerando evidências das práticas da rotina operacional entre as partes.
Implementação descomplicada em 3 etapas
Diagnóstico e Estruturação
Ajuste ou definição de contratos com base em um diagnóstico da estrutura e da operação alinhado aos objetivos estratégicos da empresa.
Implantação
Configuração assistida da conta da empresa e cadastro dos especialistas, e integração com sistemas de RH e gestão sem interromper a operação da empresa.
Monitoramento
Gestão de evidências, acompanhamento contínuo com alertas em tempo real e disponibilização de relatórios de conformidade e riscos.
Resultados que mudam o negócio
95%
de redução do risco trabalhista
98%
de redução do tempo de auditoria jurídica
24/7
monitoramento automático contínuo de riscos
Descubra como modernizar a gestão dos seus profissionais PJ
Converse com um dos nossos especialistas e veja como reduzir riscos trabalhistas enquanto aumenta eficiência, flexibilidade e segurança jurídica.